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Resultados de: JOSE GATICA ORELLANA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Puede un embargo ser impuesto como medida preventiva antes de un juicio en Guatemala?

Sí, en Guatemala es posible que se imponga un embargo como medida preventiva antes de un juicio. Esta medida tiene como objetivo asegurar que los bienes o activos involucrados estén disponibles para satisfacer una futura sentencia o compensación en caso de que el demandante tenga éxito en el juicio. Sin embargo, para que se imponga un embargo preventivo, se deben cumplir ciertos requisitos legales y demostrar la existencia de riesgos o peligros inminentes que justifiquen la medida.

¿Cuáles son las leyes que abordan el delito de incendio en Guatemala?

En Guatemala, el delito de incendio se encuentra regulado en el Código Penal. Esta legislación establece sanciones para aquellos que, de manera intencional, provoquen un incendio que ponga en peligro la vida, la integridad física o el patrimonio de las personas. La legislación busca prevenir y sancionar los actos de incendio, protegiendo la seguridad y los bienes de la sociedad.

¿Cuál es la política de Guatemala con respecto a la protección de los derechos de los menores involucrados en casos penales?

La política de Guatemala con respecto a la protección de los derechos de los menores involucrados en casos penales se basa en el respeto de sus derechos fundamentales y la aplicación de medidas especiales para garantizar su bienestar. Esto puede incluir la participación de profesionales especializados y la consideración de la edad y madurez del menor en el proceso judicial. Conocer estas políticas es crucial para garantizar un enfoque adecuado en casos que involucren a menores.

¿Cuáles son las normas laborales en relación con el trabajo a tiempo parcial en Guatemala, y cómo se protegen los derechos de los trabajadores que laboran menos horas que una jornada completa?

Las regulaciones laborales en Guatemala abordan el trabajo a tiempo parcial, permitiendo a los trabajadores laborar menos horas que una jornada completa. Los trabajadores a tiempo parcial tienen derechos laborales, como salario proporcional y beneficios proporcionales. Los empleadores deben respetar estas regulaciones y garantizar que los trabajadores a tiempo parcial gocen de derechos laborales adecuados. Esto incluye aspectos como la remuneración proporcional y el acceso a beneficios proporcionales a las horas trabajadas.

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