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Resultados de: YAEL PIMENTEL MELGAR

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Qué protección legal se brinda a los consumidores en contratos de venta a domicilio en Guatemala?

En contratos de venta a domicilio en Guatemala, se brinda protección legal a los consumidores a través de regulaciones que garantizan la transparencia y la información adecuada. Los consumidores pueden tener derechos de desistimiento dentro de ciertos plazos, y los vendedores deben cumplir con requisitos específicos de notificación y documentación.

¿Cuáles son las leyes que regulan el delito de falsa denuncia en Guatemala?

En Guatemala, el delito de falsa denuncia está regulado por el Código Penal. Esta legislación establece sanciones para aquellas personas que presenten denuncias falsas, con el propósito de engañar a las autoridades o perjudicar a terceros. El objetivo es garantizar la veracidad y credibilidad del sistema de justicia.

¿Cuáles son las disposiciones legales para la adopción de menores en casos de padres biológicos con problemas de salud mental en Guatemala?

Las disposiciones legales para la adopción de menores en casos de padres biológicos con problemas de salud mental en Guatemala se centran en la protección del bienestar del niño. Se evalúa la idoneidad de los adoptantes y se busca proporcionar un entorno familiar estable y de apoyo para el menor.

¿Cuál es el impacto del cumplimiento normativo en la gestión de conflictos de interés en empresas guatemaltecas?

El cumplimiento normativo en empresas guatemaltecas impacta en la gestión de conflictos de interés al establecer protocolos y políticas para identificar, divulgar y manejar tales conflictos. Esto asegura que las decisiones y acciones de los empleados estén alineadas con los intereses de la empresa, minimizando riesgos y cumpliendo con regulaciones específicas.

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