Buscar

Xicay Gonzalez Perez 536 resultados

Resultados de: XICAY GONZALEZ PEREZ

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
  • Consultas en 16 países y mucho más.

!Reporte completo en segundos!

Artículos:

¿Cuáles son las consecuencias legales de incumplir con un embargo en Guatemala?

El incumplimiento de un embargo en Guatemala puede tener consecuencias legales graves. Esto puede incluir sanciones adicionales impuestas por el juez, como multas o medidas coercitivas. Además, en casos extremos, el incumplimiento deliberado de un embargo puede llevar a acusaciones de desacato a la autoridad judicial, lo que puede resultar en penas más severas, como multas más altas o incluso prisión.

¿Cuál es el proceso para solicitar la reunificación familiar en España como guatemalteco?

La reunificación familiar implica la solicitud para que familiares directos guatemaltecos se unan al residente en España. Se deben cumplir requisitos específicos, como demostrar la relación familiar, y presentar la solicitud ante las autoridades de inmigración.

¿Cuál es el plazo para retener registros relacionados con transacciones en el contexto de la prevención del lavado de activos en Guatemala?

Las entidades reguladas en Guatemala deben retener registros relacionados con transacciones durante un período determinado, generalmente de cinco a diez años, según las regulaciones aplicables. Esto permite una revisión adecuada y el cumplimiento de los requisitos de notificación.

¿Qué leyes protegen a los candidatos de la discriminación basada en la información de verificaciones de antecedentes en Guatemala?

En Guatemala, las leyes laborales suelen proteger a los candidatos de la discriminación basada en la información de verificaciones de antecedentes. La igualdad de oportunidades y el trato justo son principios fundamentales, y los empleadores deben evitar tomar decisiones discriminatorias basadas en la información obtenida durante las verificaciones.

Consultas relacionadas con Xicay Gonzalez Perez