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Walter Roldan Davila 494 resultados

Resultados de: WALTER ROLDAN DAVILA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuáles son los derechos de las personas en situación de pobreza extrema en Guatemala?

Las personas en situación de pobreza extrema en Guatemala tienen derechos protegidos por la Constitución y por el derecho internacional. Estos derechos incluyen el derecho a la alimentación, al agua, al saneamiento, a la salud, a la vivienda, a la educación, a la protección social y a la no discriminación.

¿Cómo se establecen las condiciones de garantía en un contrato de venta en Guatemala?

Las condiciones de garantía en un contrato de venta en Guatemala se establecen mediante acuerdo entre las partes. Pueden especificar la duración de la garantía, las responsabilidades del vendedor y los procedimientos para presentar reclamaciones de garantía.

¿Cuál es el plazo de prescripción para ejecutar un embargo en Guatemala?

En Guatemala, el plazo de prescripción para ejecutar un embargo puede variar según el tipo de deuda y la legislación aplicable. En general, el plazo de prescripción para ejecutar un embargo es de cinco años a partir de la fecha en que la deuda se vuelve exigible. Sin embargo, es importante tener en cuenta que existen excepciones y circunstancias particulares que pueden afectar el plazo de prescripción en cada caso. Se recomienda buscar asesoramiento legal para determinar el plazo de prescripción específico en una situación determinada.

¿Cuál es el papel del Ministerio de Trabajo y Previsión Social en la selección de personal en Guatemala?

El Ministerio de Trabajo y Previsión Social en Guatemala supervisa y regula la selección de personal, garantizando el cumplimiento de las leyes laborales, la igualdad de oportunidades y el respeto de los derechos de los trabajadores durante los procesos de contratación.

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