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Valerie Sierra Estrada 344 resultados

Resultados de: VALERIE SIERRA ESTRADA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Qué es la mediación familiar y cómo se aplica en casos de disputas familiares en Guatemala?

La mediación familiar es un proceso voluntario en el que las partes involucradas en una disputa familiar trabajan con un mediador imparcial para llegar a acuerdos y resolver sus diferencias. En Guatemala, la mediación familiar se puede utilizar para abordar diversas cuestiones, como la custodia de los hijos, el régimen de visitas y la resolución de conflictos entre los miembros de la familia.

¿Cómo se gestiona la identificación de personas expuestas políticamente en el sector de bienes raíces en Guatemala, especialmente en la compra de propiedades de lujo?

La identificación de personas expuestas políticamente en el sector de bienes raíces en Guatemala, especialmente en la compra de propiedades de lujo, se gestiona mediante la aplicación de protocolos de debida diligencia más estrictos. Los agentes inmobiliarios y las partes involucradas deben verificar minuciosamente la identidad de los compradores, reportando cualquier actividad sospechosa a las autoridades correspondientes.

¿Cuál es la situación de los derechos de las personas mayores en Guatemala en relación con el acceso a servicios de salud y protección social?

Las personas mayores en Guatemala enfrentan desafíos en el acceso a servicios de salud especializados y protección social, debido a la falta de políticas públicas adecuadas, discriminación y limitaciones económicas, aunque se están implementando programas para mejorar su atención integral y calidad de vida.

¿Qué legislación regula el delito de violencia laboral en Guatemala?

En Guatemala, el delito de violencia laboral se encuentra regulado en el Código Penal y en la Ley de Protección Integral de la Mujer. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que ejerzan violencia física, psicológica o sexual en el ámbito laboral, creando un ambiente hostil o perjudicando la integridad y el bienestar de los trabajadores. La legislación busca prevenir y sancionar la violencia laboral, promoviendo entornos de trabajo seguros, respetuosos y libres de violencia.

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