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Resultados de: SHIRLEY TALEON CHAY

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuál es el impacto de la educación financiera en la promoción del ahorro para la jubilación en Guatemala?

La educación financiera tiene un impacto significativo en la promoción del ahorro para la jubilación en Guatemala. Al proporcionar conocimientos sobre los diferentes planes de jubilación, las opciones de inversión a largo plazo y los beneficios fiscales asociados, la educación financiera capacita a las personas para tomar decisiones informadas y planificar adecuadamente su retiro. La educación financiera también enseña sobre la importancia de comenzar a ahorrar para la jubilación desde temprana edad, el poder del interés compuesto y las estrategias de diversificación de inversiones. Esto fomenta una mayor conciencia sobre la necesidad de ahorrar para la jubilación, promueve una mejor preparación financiera para el retiro y contribuye a una mayor seguridad económica en la etapa de jubilación.

¿Pueden los bienes embargados ser vendidos por el deudor en Guatemala?

Los bienes embargados en Guatemala generalmente quedan bajo la custodia de un oficial de la corte y se retienen hasta que se resuelva el proceso de embargo. El deudor no tiene la autorización para vender estos bienes sin la aprobación del tribunal. Cualquier venta de bienes embargados sin autorización puede ser considerada un acto ilegal.

¿Cómo se sanciona el delito de maltrato infantil en Guatemala?

El maltrato infantil en Guatemala puede estar penado con prisión. La legislación busca prevenir y sancionar cualquier forma de abuso físico, emocional o negligencia hacia los menores, protegiendo sus derechos y bienestar.

¿Cuáles son las normas laborales en relación con las vacaciones pagadas en Guatemala, y cómo se garantiza el derecho de los trabajadores a disfrutar de períodos de descanso remunerado?

En Guatemala, la legislación laboral establece que los trabajadores tienen derecho a un período de vacaciones pagadas después de un año de servicio continuo. El período de vacaciones, la forma de cálculo y la remuneración varían según la duración del servicio y otros factores. Las normas laborales establecen el derecho a recibir un salario completo durante el período de vacaciones y prohíben el despido durante este tiempo para asegurar que los trabajadores disfruten de períodos de descanso remunerado.

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