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Sheila Lopez Aragon 679 resultados

Resultados de: SHEILA LOPEZ ARAGON

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
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Artículos:

¿Cómo se sanciona el delito de violencia intrafamiliar en Guatemala?

La violencia intrafamiliar en Guatemala puede estar penada con prisión. La legislación busca prevenir y sancionar actos de violencia dentro del ámbito familiar, protegiendo la seguridad y el bienestar de los miembros de la familia.

¿Cuál es el impacto de la educación financiera en la promoción de la cultura de ahorro en Guatemala?

La educación financiera tiene un impacto significativo en la promoción de la cultura de ahorro en Guatemala. Al proporcionar conocimientos sobre los beneficios del ahorro, las diferentes estrategias de ahorro y la importancia de establecer metas financieras, la educación financiera fomenta hábitos de ahorro saludables. La educación financiera también enseña sobre la gestión del flujo de efectivo, el presupuesto y la planificación financiera a corto y largo plazo. Esto promueve una mayor conciencia sobre el valor del ahorro y proporciona a las personas las herramientas necesarias para administrar sus ingresos de manera efectiva y construir un fondo de emergencia, invertir y alcanzar sus metas financieras.

¿Cuáles son las medidas específicas para prevenir el lavado de dinero a través de transacciones inmobiliarias en Guatemala?

Se implementan medidas específicas en Guatemala para prevenir el lavado de dinero en transacciones inmobiliarias. Esto incluye la identificación de todas las partes involucradas, la verificación de la fuente de fondos y la presentación de informes de transacciones sospechosas a las autoridades correspondientes.

¿Cuáles son las leyes que protegen contra la discriminación en el ámbito laboral en Guatemala?

En Guatemala, la Ley de Igualdad y No Discriminación en el Empleo establece la protección contra la discriminación en el ámbito laboral. Esta ley prohíbe la discriminación en el empleo por motivos de raza, género, origen étnico, religión, discapacidad u otras características protegidas. Asimismo, garantiza la igualdad de oportunidades y el trato justo en el ámbito laboral.

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