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Santos Ramos Barreno 647 resultados

Resultados de: SANTOS RAMOS BARRENO

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Se puede utilizar el DPI como comprobante de domicilio en Guatemala?

El DPI no se utiliza como comprobante de domicilio en Guatemala. Para comprobar la residencia, se requiere presentar otros documentos específicos, como facturas de servicios públicos o estados de cuenta bancarios, que incluyan la dirección actualizada del titular.

¿Qué disposiciones existen para el mantenimiento de áreas comunes en propiedades de condominio en contratos de arrendamiento en Guatemala?

Las disposiciones para el mantenimiento de áreas comunes en propiedades de condominio deben especificarse en el contrato de arrendamiento en Guatemala. Esto puede incluir la participación en los costos de mantenimiento, las responsabilidades del arrendador y el arrendatario en la conservación de estas áreas, y cualquier reglamentación específica del condominio que deba seguirse.

¿Qué efectos tiene la corrupción de las Personas Expuestas Políticamente en la confianza de los ciudadanos hacia el sistema político en Guatemala?

La corrupción de las Personas Expuestas Políticamente socava la confianza de los ciudadanos en el sistema político guatemalteco. Cuando los ciudadanos perciben que los líderes políticos están involucrados en actos de corrupción, se genera un sentimiento de descontento, desconfianza y frustración. Esto puede llevar a una falta de participación ciudadana, un aumento en la apatía política y un debilitamiento de la legitimidad de las instituciones democráticas.

¿Existen regulaciones específicas para la verificación de antecedentes de empleados extranjeros en Guatemala?

En Guatemala, las regulaciones para la verificación de antecedentes de empleados extranjeros pueden ser similares a las de los empleados locales. Los empleadores deben seguir prácticas justas y equitativas, y la verificación de antecedentes debe aplicarse de manera consistente a todos los candidatos, independientemente de su origen.

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