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Resultados de: SANTIAGO DEAMICIS DOBRICH

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
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  • Juicios y Demandas.
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Artículos:

¿Cómo se regula el embargo de bienes en Guatemala en casos de deudas derivadas de contratos de servicios de seguridad informática?

El embargo de bienes en Guatemala por deudas derivadas de contratos de servicios de seguridad informática se rige por el Código Procesal Civil y Mercantil y las leyes de contratos y seguridad informática. Las empresas de seguridad informática pueden solicitar el embargo de bienes del deudor en caso de incumplimiento de los pagos. Es fundamental seguir los procedimientos legales, notificar adecuadamente al deudor y obtener la orden judicial correspondiente para garantizar la legalidad del embargo.

¿Cuál es el impacto de la educación financiera en la reducción de la brecha de género en Guatemala?

La educación financiera puede tener un impacto significativo en la reducción de la brecha de género en Guatemala. Al proporcionar conocimientos y habilidades financieras a las mujeres, se les capacita para tomar decisiones informadas sobre sus finanzas personales y empresariales. La educación financiera empodera a las mujeres, promueve su independencia económica, fomenta la participación en la toma de decisiones financieras familiares y empresariales, y reduce la dependencia económica. Además, la educación financiera puede ayudar a las mujeres a acceder a servicios financieros, gestionar deudas y construir un patrimonio económico sólido.

¿Cómo se regula legalmente la gestación subrogada o maternidad subrogada en Guatemala?

La gestación subrogada o maternidad subrogada no está regulada de manera específica en Guatemala. La falta de regulación puede generar desafíos legales y éticos en casos de gestación por sustitución.

¿Qué responsabilidades tienen los empleadores al verificar los antecedentes disciplinarios de sus empleados en Guatemala?

Los empleadores en Guatemala tienen la responsabilidad de verificar los antecedentes disciplinarios de sus empleados. Esto implica realizar investigaciones antes de la contratación y utilizar información veraz y actualizada. Garantizar la integridad de la fuerza laboral contribuye a un entorno laboral seguro y ético.

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