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Sandra Roldan Castro 744 resultados

Resultados de: SANDRA ROLDAN CASTRO

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuáles son las normas laborales relacionadas con la protección de los derechos de los trabajadores migrantes en Guatemala?

Guatemala tiene normas laborales que protegen los derechos de los trabajadores migrantes. Estas normas prohíben la discriminación por motivos de nacionalidad y garantizan la igualdad de derechos laborales para los trabajadores nacionales y extranjeros. Los trabajadores migrantes tienen derecho a las mismas condiciones de trabajo, salario y beneficios que los trabajadores locales. Además, las autoridades laborales supervisan el cumplimiento de estas normas y pueden tomar medidas en caso de incumplimiento.

¿Cuál es el papel de la sociedad civil en la prevención del lavado de dinero en Guatemala?

La sociedad civil en Guatemala desempeña un papel crucial en la prevención del lavado de dinero. Organizaciones no gubernamentales, medios de comunicación y ciudadanos pueden colaborar en la promoción de la transparencia, la denuncia de actividades sospechosas, la vigilancia de la implementación de políticas y leyes, y la participación en espacios de diálogo para impulsar reformas y mejorar la efectividad de las medidas de prevención.

¿Cuáles son los incentivos fiscales disponibles para las empresas en Guatemala?

En Guatemala, existen diversos incentivos fiscales para las empresas. Estos incluyen exenciones o reducciones de impuestos sobre la renta para empresas en sectores específicos, beneficios para la reinversión de utilidades, incentivos para la generación de empleo y desarrollo en áreas rurales, y programas de promoción de exportaciones. Estos incentivos buscan fomentar la inversión y el crecimiento económico en el país.

¿Cómo se realiza la validación de identidad en el contexto laboral en Guatemala?

En el contexto laboral en Guatemala, la validación de identidad se lleva a cabo durante los procesos de contratación y gestión de recursos humanos. Los empleadores suelen requerir que los empleados presenten documentos de identificación válidos, como la cédula de vecindad o el Documento Personal de Identificación (DPI), al momento de la contratación. Esto garantiza la identificación precisa de los empleados en el ámbito laboral.

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