Sales Garcia Perez 343 resultados
Resultados de: SALES GARCIA PEREZ
Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.
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Sales Garcia Perez
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Garcia Perez Sales Vilma Floriselda
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Perez Garcia Sales Ana Dorotea
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Perez Sales Garcia Hermelinda
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Sales Perez Garcia Rebeca
En Guatemala
Cada informe incluye:
- Antecedentes Judiciales.
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- Verificación de CUI.
- Juicios y Demandas.
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Artículos:
¿Cuál es el impacto de la corrupción de las Personas Expuestas Políticamente en la confianza ciudadana en el sistema político en Guatemala?
La corrupción de las Personas Expuestas Políticamente tiene un impacto devastador en la confianza ciudadana en el sistema político de Guatemala. Cuando los ciudadanos perciben que sus líderes políticos están involucrados en actos de corrupción, se genera un profundo sentimiento de desconfianza y descontento. Esto puede llevar a una disminución en la participación electoral, la apatía política y una falta de fe en las instituciones democráticas. La restauración de la confianza ciudadana requiere acciones concretas para combatir la corrupción y fortalecer la transparencia y la rendición de cuentas.
¿Cómo se manejan los casos de violencia de género y violencia doméstica en el sistema legal guatemalteco?
Los casos de violencia de género y violencia doméstica se manejan a través de leyes específicas y políticas de protección de género en Guatemala. Se han establecido juzgados y fiscalías especializadas para abordar estos casos, y se brinda apoyo a las víctimas.
¿Cuál es el proceso de apelación de una sanción disciplinaria en Guatemala?
El proceso de apelación de una sanción disciplinaria en Guatemala implica presentar una solicitud formal ante la autoridad correspondiente. Esta solicitud debe incluir argumentos y pruebas que respalden la impugnación de la sanción. La autoridad revisará la apelación y tomará una decisión fundamentada, brindando así una oportunidad para corregir posibles errores o malentendidos.
¿Cuáles son las leyes que protegen los derechos laborales en Guatemala?
En Guatemala, el Código de Trabajo es la principal legislación que protege los derechos laborales. Esta ley regula las relaciones laborales, establece las condiciones mínimas de trabajo, como salarios, jornadas laborales, vacaciones y prestaciones, y garantiza la protección de los derechos de los trabajadores, como la libertad sindical, la no discriminación y el acceso a la seguridad social.
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