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Ruben Perez Galdamez 482 resultados

Resultados de: RUBEN PEREZ GALDAMEZ

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Qué es la patria potestad en Guatemala?

La patria potestad en Guatemala se refiere a los derechos y responsabilidades que los padres tienen sobre sus hijos menores de edad, incluyendo su cuidado, educación y crianza.

¿Cuáles son las disposiciones legales para la adopción de menores en casos de padres biológicos con antecedentes de problemas mentales en Guatemala?

Las disposiciones legales para la adopción de menores en casos de padres biológicos con antecedentes de problemas mentales en Guatemala buscan evaluar la capacidad de los adoptantes para manejar las necesidades de salud mental del niño. Se garantiza que el menor reciba el apoyo necesario en el nuevo entorno familiar.

¿Qué legislación regula el delito de usurpación en Guatemala?

En Guatemala, el delito de usurpación se encuentra regulado en el Código Penal. Esta legislación establece sanciones para aquellos que, de manera ilegal, ocupen o se apoderen de un inmueble, terreno o propiedad ajena sin el consentimiento del propietario legítimo. La legislación busca proteger el derecho de propiedad y sancionar los actos de usurpación.

¿Cuáles son las medidas de protección existentes para los trabajadores que denuncian prácticas laborales ilegales en Guatemala, y cómo se fomenta un ambiente donde los trabajadores se sientan seguros al informar sobre irregularidades?

En Guatemala, los trabajadores que denuncian prácticas laborales ilegales tienen derecho a protección legal. Las normas laborales prohíben la represalia o el despido de los trabajadores que denuncian violaciones de derechos laborales. Además, existen mecanismos de denuncia y protección que permiten a los trabajadores informar sobre irregularidades laborales sin temor a represalias. El establecimiento de medidas de protección y canales seguros de denuncia fomenta un ambiente donde los trabajadores se sienten seguros al informar sobre prácticas ilegales.

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