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Rony Tejada Monterroso 584 resultados

Resultados de: RONY TEJADA MONTERROSO

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Qué protecciones legales existen para los trabajadores despedidos injustamente en Guatemala, y cómo pueden buscar reparación a través de demandas laborales?

Los trabajadores despedidos injustamente en Guatemala tienen protecciones legales. Si creen que fueron despedidos injustamente, pueden presentar una demanda laboral y buscar una indemnización o reinstalación en su puesto de trabajo, según corresponda. La legislación también prohíbe el despido injustificado de trabajadores con estabilidad laboral, como los miembros de sindicatos o representantes de trabajadores. Estas protecciones buscan garantizar que los trabajadores despedidos injustamente tengan recursos legales para buscar reparación y justicia.

¿Qué medidas se están tomando para abordar la violencia y discriminación contra las personas con VIH/SIDA en Guatemala en el ámbito de la protección de sus derechos a la confidencialidad y privacidad en la atención médica?

En Guatemala se están implementando medidas para abordar la violencia y discriminación contra las personas con VIH/SIDA en el ámbito de la protección de sus derechos a la confidencialidad y privacidad en la atención médica, incluyendo la promoción de políticas de salud que garanticen la confidencialidad de la información médica, la capacitación de profesionales de salud en la atención integral y respetuosa, y la sensibilización de la población sobre los derechos de las personas con VIH/SIDA. Se están desarrollando iniciativas para garantizar el acceso equitativo a servicios de salud confidenciales y respetuosos, así como para promover la educación en derechos humanos y prevención del estigma y discriminación.

¿Cuál es la situación de los derechos de las personas con discapacidad en Guatemala en relación con el acceso a servicios de atención psicosocial y apoyo emocional?

Las personas con discapacidad en Guatemala enfrentan desafíos en el acceso a servicios de atención psicosocial y apoyo emocional debido a la falta de recursos y capacitación del personal de salud en enfoques de inclusión. Se están implementando medidas para promover la disponibilidad y accesibilidad de estos servicios, así como para fortalecer la formación de profesionales en salud mental y psicología inclusiva.

¿Cuáles son las leyes que abordan el delito de discriminación en Guatemala?

En Guatemala, el delito de discriminación se encuentra regulado en el Código Penal y en la Ley contra la Discriminación. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que, por motivos de raza, etnia, género, orientación sexual, religión, discapacidad u otras características protegidas, discriminen, excluyan o traten de manera desigual a otras personas. La legislación busca promover la igualdad, el respeto a la diversidad y la no discriminación en todos los ámbitos de la sociedad.

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