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Rony Monje Lopez 670 resultados

Resultados de: RONY MONJE LOPEZ

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuál es la situación de los derechos de las personas con enfermedades mentales en Guatemala?

Las personas con enfermedades mentales en Guatemala enfrentan desafíos como la estigmatización, la falta de acceso a servicios de salud mental y la discriminación, aunque hay esfuerzos para promover su inclusión y garantizar sus derechos.

¿Qué medidas se están tomando para abordar la violencia y discriminación contra las personas migrantes en Guatemala en el ámbito de la protección de sus derechos de género y prevención de la violencia de género?

En Guatemala se están implementando medidas para abordar la violencia y discriminación contra las personas migrantes en el ámbito de la protección de sus derechos de género y prevención de la violencia de género, incluyendo la promoción de políticas de igualdad de género, capacitación de fuerzas de seguridad en enfoques de género y fortalecimiento de servicios de atención a víctimas de violencia. Se están desarrollando iniciativas para promover la participación de personas migrantes en la prevención y erradicación de la violencia de género, así como para garantizar su acceso a servicios de apoyo y protección.

¿Cuáles son las leyes que abordan el delito de hostigamiento en el ámbito laboral en Guatemala?

En Guatemala, el delito de hostigamiento en el ámbito laboral se encuentra regulado en el Código Penal y en la Ley contra la Violencia Sexual, Explotación y Trata de Personas. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que cometan actos de hostigamiento laboral, como el acoso sexual, el acoso laboral o la discriminación en el trabajo. La legislación busca proteger los derechos de los trabajadores y garantizar un entorno laboral seguro y libre de violencia.

¿Puedo utilizar mi Documento Personal de Identificación (DPI) como prueba de identidad para trámites migratorios en Guatemala?

Sí, el DPI es aceptado como prueba de identidad válida para trámites migratorios en Guatemala. Es utilizado para verificar la identidad de los ciudadanos guatemaltecos al ingresar o salir del país.

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