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Roberto Celada Moscoso 859 resultados

Resultados de: ROBERTO CELADA MOSCOSO

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuáles son las normas laborales en relación con el trabajo a tiempo parcial en Guatemala, y cómo se protegen los derechos de los trabajadores que laboran menos horas que una jornada completa?

Las regulaciones laborales en Guatemala abordan el trabajo a tiempo parcial, permitiendo a los trabajadores laborar menos horas que una jornada completa. Los trabajadores a tiempo parcial tienen derechos laborales, como salario proporcional y beneficios proporcionales. Los empleadores deben respetar estas regulaciones y garantizar que los trabajadores a tiempo parcial gocen de derechos laborales adecuados. Esto incluye aspectos como la remuneración proporcional y el acceso a beneficios proporcionales a las horas trabajadas.

¿Puedo obtener mis antecedentes judiciales en Guatemala si he estado involucrado en un caso de adopción?

Si has estado involucrado en un caso de adopción en Guatemala, es posible que se requiera obtener tus antecedentes judiciales como parte del proceso de evaluación. Estos registros ayudarán a verificar tu idoneidad y antecedentes legales antes de finalizar el proceso de adopción.

¿Cuál es la situación de los derechos de los trabajadores agrícolas en Guatemala en relación con la protección laboral y condiciones de trabajo dignas?

Los trabajadores agrícolas en Guatemala enfrentan desafíos en cuanto a la protección laboral y las condiciones de trabajo dignas debido a la informalidad laboral, la falta de regulación y la vulnerabilidad frente a la explotación. Se están implementando medidas para mejorar la protección laboral de los trabajadores agrícolas, incluyendo la promoción de leyes que reconozcan sus derechos, la vigilancia de las condiciones laborales y la capacitación sobre seguridad laboral y derechos laborales.

¿Cómo se abordan los casos de empleados que se mudan de un trabajo a otro en términos de verificaciones de antecedentes?

Los empleados que cambian de trabajo pueden requerir nuevas verificaciones de antecedentes por parte de su nuevo empleador, incluso si se realizaron previamente.

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