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Pedro Mendoza Magtzul 771 resultados

Resultados de: PEDRO MENDOZA MAGTZUL

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
  • Consultas en 16 países y mucho más.

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Artículos:

¿Cuál es la frecuencia permitida para realizar verificaciones de antecedentes en empleados actuales?

La frecuencia de las verificaciones de antecedentes en empleados actuales puede variar según la política de la empresa, pero generalmente se realizan de manera puntual o cuando sea necesario.

¿Qué medidas se han tomado para garantizar el derecho a la protección de los derechos de las personas en situación de violencia policial en Guatemala?

En Guatemala, se han implementado medidas para garantizar el derecho a la protección de los derechos de las personas en situación de violencia policial. Esto incluye la capacitación en derechos humanos para las fuerzas de seguridad, la supervisión y control de su actuación, la investigación y sanción de los abusos, la promoción de la rendición de cuentas y la participación ciudadana en la vigilancia de la actuación policial.

¿Cuál es el procedimiento en Guatemala para la identificación y prevención de lavado de dinero vinculado a personas expuestas políticamente en transacciones inmobiliarias?

El procedimiento en Guatemala para la identificación y prevención de lavado de dinero vinculado a personas expuestas políticamente en transacciones inmobiliarias implica la aplicación de medidas de debida diligencia ampliadas. Las partes involucradas en la transacción deben verificar la identidad de las personas expuestas políticamente y reportar cualquier actividad sospechosa a las autoridades competentes.

¿Cuáles son las leyes que protegen los derechos laborales en Guatemala?

En Guatemala, el Código de Trabajo es la principal legislación que protege los derechos laborales. Esta ley regula las relaciones laborales, establece las condiciones mínimas de trabajo, como salarios, jornadas laborales, vacaciones y prestaciones, y garantiza la protección de los derechos de los trabajadores, como la libertad sindical, la no discriminación y el acceso a la seguridad social.

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