Pablo Figueroa Paiz 419 resultados
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Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.
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Pablo Figueroa Paiz
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Paiz Figueroa Pablo Andres
En Guatemala
Cada informe incluye:
- Antecedentes Judiciales.
- Expedientes Judiciales.
- Verificación de CUI.
- Juicios y Demandas.
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Artículos:
¿Cuál es el impacto de la educación financiera en la promoción del comercio justo y responsable en Guatemala?
La educación financiera tiene un impacto significativo en la promoción del comercio justo y responsable en Guatemala. Al proporcionar conocimientos sobre las prácticas de comercio justo, la cadena de suministro responsable y la importancia de apoyar a productores locales, la educación financiera fomenta la toma de decisiones informadas por parte de los consumidores y las empresas. La educación financiera también promueve la adopción de prácticas empresariales responsables, como la transparencia, la equidad y el respeto a los derechos humanos y ambientales. Esto impulsa el desarrollo sostenible, apoya a comunidades locales y promueve relaciones comerciales justas y equitativas.
¿Cuáles son los derechos y obligaciones de las partes en un contrato de venta de bienes inmuebles en Guatemala?
En un contrato de venta de bienes inmuebles en Guatemala, las partes tienen derechos y obligaciones específicas. Estos pueden incluir la obligación del vendedor de transferir la propiedad, la obligación del comprador de pagar el precio acordado, y los derechos de inspección y desistimiento en determinadas circunstancias. Las partes pueden detallar estos aspectos en el contrato para mayor claridad.
¿Puedo solicitar un Documento Personal de Identificación (DPI) para una persona fallecida en Guatemala?
No, el DPI solo se emite para personas vivas. En caso de fallecimiento, se debe obtener el certificado de defunción en lugar del DPI.
¿Existen restricciones legales para la selección de personal de extranjeros en Guatemala?
No existen restricciones legales para la selección de personal de extranjeros en Guatemala. Los empleadores pueden contratar a ciudadanos extranjeros siempre que cumplan con los requisitos de visa y permisos de trabajo. Se promueve la igualdad de oportunidades, sin discriminación basada en la nacionalidad.
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