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Resultados de: OSEAS ASENCIO CORADO
Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.
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Cada informe incluye:
- Antecedentes Judiciales.
- Expedientes Judiciales.
- Verificación de CUI.
- Juicios y Demandas.
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Artículos:
¿Cómo se regula legalmente la patria potestad en Guatemala?
La patria potestad en Guatemala está regulada por el Código Civil. Este establece los derechos y obligaciones de los padres sobre sus hijos, incluyendo decisiones sobre educación, salud y bienestar general.
¿Cómo se abordan legalmente las adopciones de menores que han estado en situaciones de negligencia parental en Guatemala?
Las adopciones de menores que han estado en situaciones de negligencia parental en Guatemala se abordan legalmente mediante evaluaciones específicas. Se busca garantizar la protección y bienestar del niño en un entorno familiar que brinde el cuidado y la atención necesarios.
¿Qué medidas se están tomando para abordar la violencia y discriminación contra las personas migrantes en Guatemala en el ámbito de la protección de sus derechos a la reunificación familiar y protección de menores no acompañados?
En Guatemala se están implementando medidas para abordar la violencia y discriminación contra las personas migrantes en el ámbito de la protección de sus derechos a la reunificación familiar y protección de menores no acompañados, incluyendo la promoción de políticas de reunificación familiar, fortalecimiento de servicios de atención a menores migrantes y cooperación internacional para proteger los derechos de la niñez migrante. Se están desarrollando iniciativas para garantizar la protección integral de los derechos de los menores migrantes y su reunificación con sus familias en condiciones seguras y dignas.
¿Cuáles son las normas laborales en cuanto a la compensación por despido injustificado en Guatemala, y cómo se determina el monto de la indemnización para los trabajadores despedidos injustamente?
La compensación por despido injustificado en Guatemala se determina de acuerdo con el tiempo de servicio del trabajador y otros factores. En general, la legislación establece que el empleador debe pagar una indemnización al trabajador despedido injustamente. El monto de esta indemnización se calcula tomando en cuenta el salario y el tiempo de servicio del trabajador, entre otros elementos. Los tribunales laborales pueden emitir resoluciones específicas sobre el monto de la indemnización en casos individuales para garantizar una compensación justa.
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