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Olivia Garcia Tacam 377 resultados

Resultados de: OLIVIA GARCIA TACAM

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuáles son las normas laborales en cuanto a la terminación de contratos laborales en Guatemala, y cómo se protegen los derechos de los trabajadores en caso de despido?

La terminación de contratos laborales en Guatemala está sujeta a requisitos y procedimientos específicos. Los contratos laborales pueden terminarse por mutuo acuerdo, por renuncia del trabajador o por causas justas establecidas por la legislación laboral. En caso de terminación por causas justas, se deben seguir procedimientos específicos y se debe notificar a la autoridad laboral. Las indemnizaciones y preaviso son requisitos que deben cumplirse en caso de despido injustificado para proteger los derechos de los trabajadores.

¿Pueden las organizaciones deportivas llevar a cabo la verificación de antecedentes de sus entrenadores y personal en Guatemala?

Sí, las organizaciones deportivas en Guatemala pueden llevar a cabo la verificación de antecedentes de sus entrenadores y personal para garantizar la seguridad y la idoneidad de quienes trabajan con atletas, especialmente menores de edad.

¿Cuál es la situación de los derechos de las personas en situación de falta de acceso a servicios de atención a la discapacidad intelectual en Guatemala?

Las personas en situación de falta de acceso a servicios de atención a la discapacidad intelectual en Guatemala enfrentan desafíos en términos de inclusión, acceso a servicios especializados y garantía de sus derechos. Es necesario fortalecer los servicios de atención a la discapacidad intelectual, promover la inclusión y eliminar las barreras que limitan la participación plena de estas personas en la sociedad.

¿Qué requisitos debe cumplir un contrato de venta verbal para ser válido en Guatemala?

En Guatemala, los contratos verbales son válidos, pero es recomendable que aquellos que involucran bienes muebles de cierto valor se documenten por escrito. La validez de un contrato verbal puede depender de la naturaleza de la transacción y la legislación aplicable.

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