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Mynor Aroche Garcia 789 resultados

Resultados de: MYNOR AROCHE GARCIA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cómo se abordan legalmente las adopciones de menores en situaciones de desastres naturales en Guatemala?

Las adopciones de menores en situaciones de desastres naturales en Guatemala se abordan legalmente mediante medidas excepcionales. Las autoridades adoptan enfoques ágiles para facilitar la adopción y garantizar la seguridad y bienestar inmediatos del niño en medio de la crisis causada por el desastre natural.

¿Cómo se manejan las verificaciones de antecedentes laborales en el sector público en Guatemala?

Las verificaciones de antecedentes laborales en el sector público en Guatemala pueden estar sujetas a procedimientos específicos establecidos por las entidades gubernamentales. Estos procedimientos pueden variar según la posición y la naturaleza del empleo público.

¿Cuál es la situación de los derechos de los pueblos indígenas en Guatemala en relación con la protección de sus territorios ancestrales?

Los pueblos indígenas en Guatemala enfrentan desafíos en la protección de sus territorios ancestrales debido a la falta de reconocimiento legal, la presión de actividades extractivas y agroindustriales, así como la violencia y persecución hacia líderes comunitarios que defienden sus tierras.

¿Cómo se manejan las verificaciones de antecedentes en organizaciones sin fines de lucro en Guatemala?

En organizaciones sin fines de lucro en Guatemala, las verificaciones de antecedentes son importantes para garantizar la integridad de aquellos que trabajan en beneficio de la comunidad. Estas verificaciones pueden incluir revisión de historial laboral, antecedentes penales y referencias para evaluar la idoneidad del personal.

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