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Miguel Granados Najera 418 resultados

Resultados de: MIGUEL GRANADOS NAJERA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cómo pueden las empresas guatemaltecas incorporar la debida diligencia en la gestión de riesgos de manera integral?

La incorporación implica identificar y evaluar continuamente los riesgos legales, financieros y reputacionales, integrando la debida diligencia en los procesos de toma de decisiones estratégicas y operativas.

¿Cómo se establece la responsabilidad penal de un cómplice si no tenía conocimiento de la ilegalidad del acto?

En Guatemala, el conocimiento de la ilegalidad del acto es un elemento crucial para establecer la responsabilidad penal del cómplice. Si se demuestra que el cómplice no tenía conocimiento de la ilegalidad, podría afectar su grado de culpabilidad y, por ende, la pena impuesta.

¿Qué medidas se están tomando para abordar la violencia y discriminación contra las personas con discapacidad intelectual en Guatemala?

En Guatemala se están implementando medidas para abordar la violencia y discriminación contra las personas con discapacidad intelectual, incluyendo la promoción de políticas de inclusión educativa, la capacitación de profesionales en atención integral y el fortalecimiento de redes de apoyo familiar y comunitario.

¿Qué obligaciones tienen los empleadores en relación con los impuestos sobre la nómina en Guatemala?

Los empleadores en Guatemala tienen la obligación de retener y declarar los impuestos sobre la nómina, incluyendo el Impuesto Sobre la Renta (ISR) y las contribuciones al Seguro Social. También deben presentar declaraciones informativas sobre salarios y retenciones. Cumplir con estas obligaciones garantiza el financiamiento de la seguridad social y otros beneficios para los empleados.

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