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Martin Muralles Herrera 362 resultados

Resultados de: MARTIN MURALLES HERRERA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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Artículos:

¿Cuál es el enfoque de Guatemala en la protección de la propiedad intelectual en el ámbito legal?

El enfoque de Guatemala en la protección de la propiedad intelectual implica leyes y medidas para prevenir la piratería y garantizar los derechos de los creadores. Esto abarca desde derechos de autor hasta patentes y marcas registradas.

¿Cuál es el proceso para solicitar una visa de estudiante (F-1) en Estados Unidos como guatemalteco?

El proceso para solicitar una visa de estudiante (F-1) en Estados Unidos como guatemalteco generalmente implica ser aceptado en una institución educativa acreditada en Estados Unidos, obtener el Formulario I-20 de la institución y luego solicitar la visa F-1 en la embajada o consulado de Estados Unidos en Guatemala.

¿Cuál es el tratamiento legal de la publicidad engañosa en contratos de venta en Guatemala?

La publicidad engañosa en contratos de venta en Guatemala puede estar prohibida y sujeta a sanciones legales. Las leyes de protección al consumidor pueden abordar la veracidad y claridad en la publicidad, garantizando que la información proporcionada al consumidor sea precisa y no induzca a error.

¿Qué responsabilidades tienen las empresas en relación con los antecedentes disciplinarios en Guatemala?

Las empresas en Guatemala pueden tener la responsabilidad de verificar los antecedentes disciplinarios de los profesionales o empleados que contratan, especialmente en sectores regulados. Esto puede incluir consultas a colegios profesionales o entidades regulatorias para asegurarse de que los candidatos no tengan sanciones disciplinarias que puedan afectar su empleo. Además, las empresas pueden tener regulaciones internas sobre el comportamiento ético y las sanciones disciplinarias para sus empleados.

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