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Resultados de: MARIO CALDERON SANTIZO

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Se requiere capacitación para los empleados de las instituciones financieras en relación con el KYC?

Sí, las instituciones financieras en Guatemala deben proporcionar capacitación a sus empleados para que comprendan y cumplan con los procedimientos de KYC, así como para que sean capaces de detectar actividades sospechosas y denunciarlas adecuadamente. Esto es esencial para mantener altos estándares de cumplimiento.

¿Qué medidas de prevención de evasión fiscal se aplican en Guatemala?

Guatemala implementa medidas como auditorías fiscales, intercambio de información internacional, uso de tecnologías para el monitoreo y prevención de la evasión fiscal. También se promueve la educación tributaria para concientizar a los contribuyentes sobre sus obligaciones.

¿Cuál es el impacto de la educación financiera en la promoción de la inversión en energías renovables en Guatemala?

La educación financiera tiene un impacto significativo en la promoción de la inversión en energías renovables en Guatemala. Al proporcionar conocimientos sobre los beneficios económicos y ambientales de las energías renovables, la educación financiera crea conciencia sobre las oportunidades de inversión en este sector. La educación financiera también enseña sobre los incentivos y los mecanismos de financiamiento disponibles para proyectos de energías renovables, como los programas de subsidios, las líneas de crédito verdes y los esquemas de compra de energía. Esto estimula la inversión en energías renovables, impulsa el crecimiento del sector y contribuye a la mitigación del cambio climático en el país.

¿Cuál es la legislación principal que regula las demandas laborales en Guatemala?

En Guatemala, la legislación principal que regula las demandas laborales es el Código de Trabajo y la Constitución Política de la República de Guatemala. Estas leyes establecen los derechos y obligaciones de los empleados y empleadores, así como los procedimientos para resolver disputas laborales a través de demandas laborales. Además, existen normativas y reglamentos específicos que complementan estas leyes.

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