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Resultados de: MARIA CRUZ PIVARAL
Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.
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Maria Cruz Pivaral
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Arreaga Pivaral Santa Cruz Maria Alejandra
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Pivaral Cruz Maria De Los Angeles
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Cada informe incluye:
- Antecedentes Judiciales.
- Expedientes Judiciales.
- Verificación de CUI.
- Juicios y Demandas.
- Deudores morosos, embargos.
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Artículos:
¿Qué derechos tienen los hijos en caso de divorcio en Guatemala?
En casos de divorcio en Guatemala, los hijos tienen derecho a ser protegidos y a recibir una pensión alimenticia, si es necesario, para garantizar su bienestar y desarrollo. La custodia se otorga considerando el interés superior del menor.
¿Cómo se abordan las disputas laborales colectivas en Guatemala?
Las disputas laborales colectivas en Guatemala se abordan a través de negociaciones colectivas y, en caso de desacuerdo, se pueden recurrir a la mediación y el arbitraje. Los sindicatos y empleadores pueden celebrar acuerdos colectivos para regular las condiciones de trabajo y los términos de empleo. Si no se llega a un acuerdo, se puede recurrir a la mediación o el arbitraje como procesos para resolver la disputa. Las autoridades laborales también pueden intervenir en caso de conflictos laborales colectivos.
¿Qué medidas se están tomando para abordar la violencia y discriminación contra las mujeres en Guatemala en el ámbito de la protección contra la violencia de género y acceso a servicios de atención integral?
En Guatemala se están implementando medidas para abordar la violencia y discriminación contra las mujeres en el ámbito de la protección contra la violencia de género y acceso a servicios de atención integral, incluyendo la promoción de políticas de prevención, atención y sanción de la violencia de género, fortalecimiento de servicios de atención y asesoría psicológica para víctimas, y capacitación de personal de salud en enfoques de género y derechos sexuales y reproductivos. Se están desarrollando iniciativas para prevenir la violencia de género, garantizar el respeto a los derechos reproductivos de las mujeres y mejorar la calidad de la atención integral.
¿Cuáles son las regulaciones laborales específicas para el sector de la manufactura en Guatemala en términos de condiciones laborales y seguridad ocupacional?
El sector de la manufactura en Guatemala está sujeto a regulaciones específicas en cuanto a condiciones laborales y seguridad ocupacional. Estas regulaciones abordan cuestiones como la duración de la jornada laboral, el pago de horas extras y las medidas de seguridad necesarias en un entorno de fabricación. Los empleadores deben cumplir con estas regulaciones para garantizar condiciones laborales adecuadas.
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