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Leslie Guevara Pinto 798 resultados

Resultados de: LESLIE GUEVARA PINTO

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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Artículos:

¿Cuál es la relevancia de las cláusulas de incoterms en contratos de venta internacional hacia Guatemala?

Las cláusulas de Incoterms en contratos de venta internacional hacia Guatemala son esenciales para definir responsabilidades y costos relacionados con el transporte y entrega de bienes. Estas cláusulas estandarizadas facilitan la comprensión y negociación de los términos logísticos entre las partes.

¿Cómo se regula legalmente la adopción de menores en Guatemala por parte de personas solteras?

La adopción de menores en Guatemala por parte de personas solteras se regula legalmente, evaluando la capacidad del solicitante para proporcionar un entorno estable y de apoyo al niño. Se busca garantizar que la persona soltera tenga recursos y disposición para cuidar adecuadamente al menor.

¿Qué medidas se toman para proteger la información de KYC en Guatemala?

En Guatemala, se toman varias medidas para proteger la información de KYC, como: <ul><li>Implementación de protocolos de seguridad de datos para prevenir accesos no autorizados.</li><li>Capacitación del personal en prácticas seguras y confidencialidad.</li><li>Uso de tecnologías seguras para el almacenamiento y transmisión de datos.</li><li>Cumplimiento estricto de leyes de privacidad y protección de datos.</li></ul>Estas medidas buscan garantizar la confidencialidad y seguridad de la información recopilada durante el proceso de KYC.

¿Qué medidas se están tomando para abordar la violencia y discriminación contra las mujeres en Guatemala en el ámbito de la protección contra el acoso sexual y la violencia en el lugar de trabajo?

En Guatemala se están implementando medidas para abordar la violencia y discriminación contra las mujeres en el ámbito de la protección contra el acoso sexual y la violencia en el lugar de trabajo, incluyendo la promoción de políticas de prevención y sanción del acoso laboral, capacitación de empleadores y trabajadores en enfoques de género y derechos laborales, y fortalecimiento de mecanismos de denuncia y protección para víctimas. Se están desarrollando programas para prevenir el acoso sexual en el ámbito laboral, garantizar la atención y apoyo a víctimas, y promover ambientes laborales seguros y libres de violencia de género.

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