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Karla Yanes Cambara 617 resultados

Resultados de: KARLA YANES CAMBARA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cómo se realiza la obtención de un DPI para un ciudadano guatemalteco nacido en el extranjero?

Para un ciudadano guatemalteco nacido en el extranjero, la obtención del DPI se realiza a través del consulado o embajada de Guatemala en el país de residencia. Se deben seguir los procedimientos establecidos por el Registro Nacional de las Personas (RENAP) en el extranjero.

¿Qué legislación existe para abordar los accidentes automovilísticos en Guatemala?

En Guatemala, los accidentes automovilísticos se encuentran regulados en el Código de Trabajo y en la Ley de Tránsito y Transporte. Estas leyes establecen los derechos y responsabilidades de los conductores, las normas de tránsito y los procedimientos para determinar la responsabilidad en caso de accidente. La legislación busca promover la seguridad vial, prevenir los accidentes y garantizar una adecuada compensación para las víctimas.

¿Cuáles son los principales indicadores económicos de Guatemala?

En Guatemala, los principales indicadores económicos incluyen el Producto Interno Bruto (PIB), la tasa de inflación, el tipo de cambio, la tasa de interés y la balanza comercial. Estos indicadores reflejan la salud general de la economía guatemalteca y son monitoreados de cerca por los analistas financieros y el gobierno.

¿Cuáles son las implicaciones legales de no llevar a cabo verificaciones de antecedentes en ciertos puestos de trabajo en Guatemala?

No llevar a cabo verificaciones de antecedentes en puestos críticos o sensibles puede tener implicaciones legales si se produce un incidente o problema relacionado con la idoneidad del empleado.

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