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Julian Caballero Nuñez 473 resultados

Resultados de: JULIAN CABALLERO NUÑEZ

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cómo se aborda el problema del matrimonio infantil en Guatemala?

El matrimonio infantil es un problema importante en Guatemala. El país ha implementado leyes para elevar la edad mínima legal para casarse y criminalizar el matrimonio infantil, pero estas leyes a menudo no se aplican de manera efectiva, especialmente en comunidades rurales e indígenas. El matrimonio infantil puede tener un impacto negativo en una serie de derechos de las niñas, incluyendo su derecho a la educación, la salud y la libertad de violencia.

¿Puede un contratista sancionado en Guatemala volver a trabajar en el futuro?

La posibilidad de que un contratista sancionado en Guatemala vuelva a trabajar en el futuro depende de la naturaleza y gravedad de las sanciones, así como de la disposición del contratista para rectificar y cumplir con estándares éticos. En algunos casos, tras cumplir ciertos requisitos y demostrar mejoras, un contratista puede rehabilitarse y regresar al mercado laboral.

¿Puedo obtener mis antecedentes judiciales en Guatemala si tengo antecedentes penales en otro país?

Sí, puedes obtener tus antecedentes judiciales en Guatemala, incluso si tienes antecedentes penales en otro país. Sin embargo, ten en cuenta que los antecedentes judiciales emitidos en Guatemala solo incluirán la información relacionada con los procesos legales dentro del territorio guatemalteco.

¿Cuáles son las principales leyes que regulan el cumplimiento normativo en Guatemala?

En Guatemala, el cumplimiento normativo está regulado por una serie de leyes y regulaciones, entre las que se incluyen el Código de Trabajo, el Código Tributario, las leyes ambientales, la Ley de Protección de Datos Personales y otras regulaciones específicas según la industria. Las empresas deben estar al tanto de estas leyes y cumplirlas en todas sus operaciones.

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