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Resultados de: JUAN NAJERA TOQUER

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
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Artículos:

¿Cómo puedo solicitar una exención de impuestos para la importación de equipos y materiales para proyectos de energías renovables en Guatemala?

Para solicitar una exención de impuestos para la importación de equipos y materiales para proyectos de energías renovables en Guatemala, debes presentar una solicitud ante el Ministerio de Energía y Minas y proporcionar la documentación que respalde el proyecto, cumplir con los requisitos establecidos por la ley fiscal guatemalteca y obtener la aprobación del ministerio.

¿Cómo se trata el tema de la violencia doméstica en Guatemala?

La violencia doméstica es un problema grave en Guatemala y es una de las principales violaciones de los derechos humanos en el país. El gobierno ha implementado leyes para proteger a las mujeres de la violencia doméstica y ha establecido tribunales especializados en delitos de violencia de género. Sin embargo, el estigma y el miedo a la represalia a menudo disuaden a las mujeres de denunciar la violencia doméstica, y la impunidad sigue siendo alta.

¿Cuáles son las consecuencias legales de realizar un embargo sin seguir los procedimientos establecidos por la ley en Guatemala?

Realizar un embargo sin seguir los procedimientos establecidos por la ley en Guatemala puede tener consecuencias legales graves. El Código Procesal Civil y Mercantil sanciona las prácticas indebidas y abusivas, y las partes afectadas pueden presentar denuncias ante los tribunales. Además, el embargo irregular podría ser declarado nulo, y el responsable podría enfrentar acciones legales por daños y perjuicios. Es crucial seguir rigurosamente los procesos legales para garantizar la validez del embargo.

¿Cuáles son las leyes que abordan el delito de explotación laboral en Guatemala?

En Guatemala, el delito de explotación laboral se encuentra regulado en el Código Penal y en el Código de Trabajo. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que, de manera abusiva, sometan a trabajadores a condiciones laborales injustas, incumplan con el pago de salarios o prestaciones, violen los derechos laborales o realicen prácticas de trata de personas con fines laborales. La legislación busca proteger los derechos de los trabajadores y prevenir la explotación laboral.

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