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Juan Chiroy Ben 503 resultados

Resultados de: JUAN CHIROY BEN

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cómo se abordan legalmente las adopciones de menores que han estado en programas de educación especial en Guatemala?

Las adopciones de menores que han estado en programas de educación especial en Guatemala se abordan legalmente mediante evaluaciones específicas. Se busca garantizar la continuidad del apoyo educativo necesario para el bienestar del niño en el nuevo entorno familiar.

¿Puedo utilizar mi Documento Personal de Identificación (DPI) como prueba de identidad al solicitar un contrato de arrendamiento en Guatemala?

Sí, el DPI es aceptado como prueba de identidad válido al solicitar un contrato de arrendamiento en Guatemala. Los propietarios o arrendadores pueden requerir el DPI para verificar la identidad del solicitante y establecer el contrato de arrendamiento.

¿Cuál es el papel de los bancos de desarrollo en el financiamiento de proyectos de desarrollo social en Guatemala?

Los bancos de desarrollo desempeñan un papel fundamental en el financiamiento de proyectos de desarrollo social en Guatemala. Estas instituciones financieras canalizan recursos hacia proyectos que buscan mejorar las condiciones de vida de la población, como programas de educación, salud, vivienda y desarrollo comunitario. Los bancos de desarrollo proporcionan préstamos, asistencia técnica y apoyo financiero a organizaciones sin fines de lucro, instituciones públicas y empresas sociales que implementan proyectos de desarrollo social. Su participación contribuye al mejoramiento de la calidad de vida de la población guatemalteca, especialmente de aquellos en situación de vulnerabilidad.

¿Qué legislación regula el delito de violencia laboral en Guatemala?

En Guatemala, el delito de violencia laboral se encuentra regulado en el Código Penal y en la Ley de Protección Integral de la Mujer. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que ejerzan violencia física, psicológica o sexual en el ámbito laboral, creando un ambiente hostil o perjudicando la integridad y el bienestar de los trabajadores. La legislación busca prevenir y sancionar la violencia laboral, promoviendo entornos de trabajo seguros, respetuosos y libres de violencia.

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