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Joaquin Monterroso Rosales 467 resultados

Resultados de: JOAQUIN MONTERROSO ROSALES

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cómo puedo solicitar una constancia de no adeudo tributario en Guatemala?

Para solicitar una constancia de no adeudo tributario en Guatemala, debes acudir a la SAT y presentar una solicitud, proporcionando tu número de identificación tributaria (NIT) y cumplir con los requisitos establecidos por la SAT. La SAT emitirá la constancia de no adeudo tributario una vez verificado que no tienes deudas pendientes.

¿Puedo solicitar la eliminación de mis antecedentes judiciales en Guatemala?

En Guatemala, no es posible eliminar completamente los antecedentes judiciales de una persona. Sin embargo, existe la posibilidad de solicitar la cancelación o extinción de ciertos antecedentes penales, dependiendo de la naturaleza del delito y el tiempo transcurrido desde la condena.

¿Qué tipos de transacciones se consideran de alto riesgo y requieren una debida diligencia más exhaustiva en Guatemala?

Transacciones internacionales, operaciones en efectivo y aquellas que involucran jurisdicciones de alto riesgo suelen requerir una debida diligencia más exhaustiva.

¿Cuáles son los derechos de los trabajadores en cuanto a las licencias médicas en Guatemala, y cómo se garantiza que los trabajadores puedan tomar licencias por razones de salud sin temor a represalias?

Los trabajadores en Guatemala tienen derecho a licencias médicas en caso de enfermedad o accidente. Las normas laborales establecen el derecho a la licencia médica con remuneración y prohíben la discriminación contra los trabajadores que necesitan tomar licencias por razones de salud. Los empleadores deben respetar estos derechos y no pueden despedir a los trabajadores por tomar licencias médicas legítimas. Esto asegura que los trabajadores puedan cuidar de su salud sin temor a represalias.

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