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Jennifer Ramos Bertrand 846 resultados

Resultados de: JENNIFER RAMOS BERTRAND

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Qué medidas se toman para prevenir el fraude fiscal en Guatemala?

En Guatemala, se implementan medidas para prevenir el fraude fiscal, como auditorías, investigaciones y la aplicación de tecnologías avanzadas para monitorear y verificar la información fiscal. Estas medidas buscan asegurar la integridad del sistema tributario y prevenir prácticas fiscales fraudulentas.

¿Cómo se regula la custodia compartida en Guatemala?

En Guatemala, la custodia compartida se regula considerando el interés superior del menor. Si los padres no pueden llegar a un acuerdo sobre la custodia, el juez evaluará diversos factores, como la capacidad de los padres para brindar atención y cuidado, la relación con el menor y la disposición para fomentar el contacto con el otro progenitor, entre otros.

¿Cuál es la situación de los derechos de los trabajadores domésticos en Guatemala?

Los trabajadores domésticos en Guatemala enfrentan desafíos en términos de condiciones laborales, acceso a derechos laborales y protección social. Aunque se han implementado medidas para promover la formalización del empleo doméstico y mejorar las condiciones de trabajo, aún es necesario fortalecer la protección de los derechos de los trabajadores domésticos y garantizar su dignidad y bienestar.

¿Cuáles son las consecuencias legales de no pagar salarios o prestaciones a los trabajadores en Guatemala, y cómo se protege el derecho de los trabajadores a recibir una remuneración justa y completa?

No pagar salarios o prestaciones a los trabajadores en Guatemala puede tener consecuencias legales. Los empleadores que no cumplen con sus obligaciones laborales pueden enfrentar sanciones, que incluyen multas y la obligación de pagar salarios y prestaciones atrasados. Los trabajadores tienen derecho a presentar denuncias y buscar reparación en caso de impago. En casos graves, los empleadores pueden enfrentar procesos judiciales y sanciones adicionales para proteger el derecho de los trabajadores a recibir una remuneración justa y completa.

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