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Iris Lopez Peralta 873 resultados

Resultados de: IRIS LOPEZ PERALTA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
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Artículos:

¿Qué debo hacer si necesito un Documento Personal de Identificación (DPI) de manera urgente?

Si necesitas un DPI de manera urgente, debes acudir al RENAP y solicitar una cita de urgencia, explicando las circunstancias. Es posible que debas proporcionar documentación adicional y pagar una tarifa adicional por el trámite urgente.

¿Cómo se implementa un programa de cumplimiento normativo en una empresa guatemalteca?

La implementación de un programa de cumplimiento normativo en una empresa guatemalteca generalmente implica los siguientes pasos: identificación de las leyes y regulaciones aplicables, evaluación de riesgos, desarrollo de políticas y procedimientos, capacitación del personal, monitoreo y auditoría, y corrección de incumplimientos. Es esencial contar con un equipo de cumplimiento y un oficial de cumplimiento designado.

¿Cómo coordina el Estado guatemalteco con entidades internacionales para intercambiar información relevante sobre debida diligencia y prevenir actividades ilícitas?

La coordinación implica acuerdos y protocolos de intercambio de información con entidades internacionales, permitiendo una colaboración efectiva para prevenir actividades ilícitas y fortalecer las prácticas de debida diligencia en Guatemala.

¿Cuál es el proceso para la revisión de antecedentes judiciales en casos de discriminación laboral en Guatemala?

En casos de discriminación laboral relacionada con antecedentes judiciales en Guatemala, el proceso puede variar. Por lo general, implicaría presentar una queja ante las autoridades laborales correspondientes, demostrar la discriminación basada en antecedentes judiciales y participar en procesos legales según sea necesario. Conocer los procedimientos específicos y buscar asesoramiento legal son pasos importantes para abordar la discriminación en el ámbito laboral.

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