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Ilda Pu Morales 314 resultados

Resultados de: ILDA PU MORALES

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuál es la edad legal para contraer matrimonio en Guatemala?

La edad legal para contraer matrimonio en Guatemala es de 18 años. Existen excepciones bajo ciertas circunstancias, como el consentimiento de los padres y la autorización judicial, para matrimonios entre personas de 16 a 18 años.

¿Cuáles son los requisitos para obtener un préstamo hipotecario en Guatemala?

Para obtener un préstamo hipotecario en Guatemala, generalmente se requiere tener un historial crediticio sólido, demostrar capacidad de pago, contar con un enganche o ahorro previo y presentar la documentación legal necesaria, como títulos de propiedad y constancias de ingresos. Cada entidad financiera puede tener requisitos específicos, por lo que es recomendable comparar las opciones disponibles y consultar con diferentes instituciones.

¿Qué regulaciones existen para garantizar la confidencialidad de los expedientes judiciales en casos de violencia de género en Guatemala?

En casos de violencia de género en Guatemala, hay regulaciones destinadas a garantizar la confidencialidad de los expedientes judiciales. Estas regulaciones buscan proteger la privacidad de las víctimas y testigos, estableciendo medidas especiales para prevenir la divulgación no autorizada de información sensible relacionada con casos de violencia de género.

¿Cuál es la situación de los derechos de las personas con discapacidad en Guatemala en relación con el acceso a oportunidades de empleo y capacitación laboral inclusiva?

Las personas con discapacidad en Guatemala enfrentan desafíos en el acceso a oportunidades de empleo y capacitación laboral inclusiva debido a la discriminación, la falta de recursos y la falta de políticas de inclusión laboral. Se están implementando medidas para promover la igualdad de oportunidades en el empleo, incluyendo la promoción de políticas de contratación inclusiva, incentivos para empleadores, y programas de capacitación laboral adaptados a las necesidades de las personas con discapacidad.

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