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Resultados de: HENRRY MO CHOC

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Es obligatorio llevar siempre mi Documento Personal de Identificación (DPI) en Guatemala?

Sí, en Guatemala es obligatorio llevar siempre tu DPI contigo y presentarlo cuando las autoridades lo soliciten. Se recomienda tener una copia de respaldo en caso de pérdida o robo del documento original.

¿Cómo se coordina el Estado guatemalteco con organismos internacionales para fortalecer la implementación de estándares de debida diligencia?

La coordinación puede involucrar acuerdos de cooperación, participación en iniciativas internacionales y adopción de mejores prácticas, fortaleciendo así la implementación de estándares de debida diligencia en Guatemala en alineación con organismos internacionales.

¿Qué constituye una actividad sospechosa en el contexto de AML en Guatemala?

Una actividad sospechosa en Guatemala puede incluir transacciones inusuales o sin una explicación lógica, así como aquellas relacionadas con el financiamiento del terrorismo o el lavado de dinero. Las instituciones financieras deben informar tales actividades a la Unidad de Análisis Financiero (UAF).

¿Cuál es la legislación que regula la selección de personal en Guatemala?

La legislación que regula la selección de personal en Guatemala se encuentra principalmente en el Código de Trabajo de Guatemala. Este código establece las normas y regulaciones relacionadas con la contratación, despidos, salarios y otros aspectos laborales. Además, la Ley de Servicio Civil y el Reglamento de la Carrera Administrativa regulan la selección de personal en el sector público.

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