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Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.
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Gomez Lares Monterroso
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Monterroso Lares Gomez Esmeralda Elizabeth
En Guatemala
Cada informe incluye:
- Antecedentes Judiciales.
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Artículos:
¿Cuál es la situación de los derechos de los trabajadores migrantes en Guatemala en relación con la protección contra la discriminación en el empleo y acceso a oportunidades laborales?
Los trabajadores migrantes en Guatemala enfrentan desafíos en la protección contra la discriminación en el empleo y acceso a oportunidades laborales, debido a estereotipos, falta de reconocimiento de sus calificaciones y exclusiones sociales, aunque se están implementando políticas para promover la igualdad de oportunidades y garantizar la no discriminación en el ámbito laboral.
¿Qué procedimientos y plazos se aplican al proceso de auditoría fiscal en Guatemala?
El proceso de auditoría fiscal en Guatemala implica la notificación al contribuyente, revisión de documentos, análisis de registros contables, emisión de informes preliminares y, en caso necesario, la determinación de deudas tributarias. Los plazos pueden variar, pero la colaboración transparente y oportuna del contribuyente es esencial.
¿Cuál es la situación de los derechos de los pueblos indígenas en Guatemala en relación con el reconocimiento de su patrimonio cultural y conocimientos tradicionales?
Los pueblos indígenas en Guatemala enfrentan desafíos en cuanto al reconocimiento de su patrimonio cultural y conocimientos tradicionales debido a la discriminación, la apropiación indebida de sus recursos y la falta de políticas de protección. Se están implementando medidas para fortalecer el reconocimiento y protección de los derechos culturales de los pueblos indígenas, incluyendo la promoción de leyes y políticas que reconozcan su patrimonio, la consulta y participación de comunidades indígenas en decisiones que afecten sus territorios y recursos, y el fomento de programas de revitalización cultural y promoción de sus conocimientos tradicionales.
¿Cuáles son las normas laborales relacionadas con la igualdad de género y la no discriminación en el trabajo en Guatemala, y cómo se promueven estas normas en el ámbito laboral?
Guatemala tiene normas laborales que prohíben la discriminación de género y promueven la igualdad de género en el trabajo. Los empleadores no pueden discriminar a los trabajadores por motivos de género y deben brindar igualdad de oportunidades y trato a hombres y mujeres. Estas normas buscan eliminar la discriminación de género en el lugar de trabajo y promover la igualdad de oportunidades.
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