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Gloria Gutierrez Yat 702 resultados

Resultados de: GLORIA GUTIERREZ YAT

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Qué legislación regula el delito de tráfico ilegal de fauna y flora en Guatemala?

En Guatemala, el delito de tráfico ilegal de fauna y flora se encuentra regulado en el Código Penal y en la Ley de Áreas Protegidas, Vida Silvestre y Biodiversidad. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que capturen, transporten, comercien o posean de manera ilícita especies de fauna y flora protegidas, así como sus productos derivados. La legislación busca proteger la biodiversidad, conservar los ecosistemas y combatir el tráfico ilegal de especies.

¿Cómo se regula el embargo de bienes en Guatemala en casos de deudas derivadas de contratos de servicios de consultoría en tecnologías de la información?

El embargo de bienes en Guatemala por deudas derivadas de contratos de servicios de consultoría en tecnologías de la información se rige por el Código Procesal Civil y Mercantil y las leyes de contratos y servicios de tecnologías de la información. Las empresas de consultoría en TI pueden solicitar el embargo de bienes del deudor en caso de incumplimiento de los pagos. Es esencial seguir los procedimientos legales, notificar adecuadamente al deudor y obtener la orden judicial correspondiente para garantizar la legalidad del embargo.

¿Cuál es la relevancia de la capacidad legal de las partes al celebrar contratos de venta en Guatemala?

La capacidad legal de las partes al celebrar contratos de venta en Guatemala es fundamental. Si una parte carece de capacidad legal, el contrato podría ser nulo o anulable. Es esencial verificar la capacidad de las partes antes de la celebración del contrato.

¿Qué medidas de protección existen contra el acoso y la discriminación laboral en Guatemala?

La legislación guatemalteca prohíbe el acoso y la discriminación laboral. Los trabajadores tienen el derecho a un entorno de trabajo libre de acoso y discriminación basada en motivos como el género, la edad, la raza o la orientación sexual. Los empleadores deben tomar medidas para prevenir y abordar el acoso y la discriminación en el lugar de trabajo. Los trabajadores pueden presentar denuncias ante las autoridades laborales si creen que han sido víctimas de acoso o discriminación.

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