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Glenda Perez Zamora 674 resultados

Resultados de: GLENDA PEREZ ZAMORA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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Artículos:

¿Cuál es el papel de las fintech en la inclusión financiera de la población no bancarizada en Guatemala?

Las fintech desempeñan un papel crucial en la inclusión financiera de la población no bancarizada en Guatemala. Estas empresas tecnológicas ofrecen soluciones financieras innovadoras que permiten a las personas acceder a servicios financieros básicos, como pagos, transferencias de dinero y ahorro, a través de canales digitales. Las fintech brindan opciones más accesibles y convenientes para aquellos que no tienen acceso a servicios bancarios tradicionales, rompiendo barreras geográficas y reduciendo los costos asociados. Esto contribuye a ampliar la inclusión financiera en el país.

¿Existe un umbral específico para informar sobre transacciones sospechosas según la legislación AML guatemalteca?

La legislación AML en Guatemala establece umbral para informar sobre transacciones sospechosas, y las instituciones financieras deben reportar cualquier actividad que cumpla con los criterios predefinidos, contribuyendo a la detección temprana del lavado de dinero.

¿Puedo utilizar mi pasaporte guatemalteco como documento válido para solicitar un permiso de conducir en otro país?

Sí, en muchos casos puedes utilizar tu pasaporte guatemalteco como documento válido para solicitar un permiso de conducir en otro país. Sin embargo, los requisitos y procesos pueden variar según las leyes y regulaciones del país en el que deseas obtener el permiso de conducir.

¿Cómo se aborda la desigualdad de género en el lugar de trabajo en Guatemala?

La desigualdad de género en el lugar de trabajo es una realidad en Guatemala. Las mujeres suelen tener empleos peor remunerados y menos seguros, y enfrentan barreras para ascender en su carrera. Existen leyes que prohíben la discriminación de género en el trabajo, pero a menudo no se aplican efectivamente. La formación y la sensibilización sobre los derechos de las mujeres en el trabajo son aspectos importantes para abordar este problema.

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