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Gilmer Blanco Natareno 413 resultados

Resultados de: GILMER BLANCO NATARENO

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Puedo utilizar mi Documento Personal de Identificación (DPI) como prueba de identidad al realizar trámites de solicitud de pensión en Guatemala?

Sí, el DPI es aceptado como prueba de identidad válido al realizar trámites de solicitud de pensión en Guatemala. Al solicitar una pensión, es posible que se requiera presentar el DPI para verificar la identidad del solicitante y procesar la solicitud de pensión correspondiente.

¿Cuál es el proceso para solicitar la modificación de las órdenes de manutención en Guatemala?

El proceso para solicitar la modificación de las órdenes de manutención en Guatemala generalmente implica presentar una petición ante los tribunales. Se deben proporcionar pruebas documentadas de cambios significativos en las circunstancias financieras o personales que justifiquen la modificación.

¿Cómo se regula legalmente la adopción de menores en Guatemala por parte de parejas que ya tienen hijos biológicos?

La adopción de menores en Guatemala por parte de parejas que ya tienen hijos biológicos se regula legalmente con consideraciones particulares. Se evalúa la capacidad de los adoptantes para equilibrar las necesidades de sus hijos biológicos con las del niño adoptado, garantizando un entorno familiar armonioso.

¿Cómo se manejan las verificaciones de antecedentes en empleados temporales o contratistas en Guatemala?

En empleados temporales o contratistas en Guatemala, las verificaciones de antecedentes son igualmente importantes. Pueden incluir la revisión de experiencias laborales anteriores, habilidades relevantes para el trabajo temporal y otros aspectos necesarios para evaluar la idoneidad.

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