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Gilma Corzo Cornejo 349 resultados

Resultados de: GILMA CORZO CORNEJO

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cómo se realiza la verificación en listas de riesgos en Guatemala?

La verificación en listas de riesgos en Guatemala se lleva a cabo a través de la comparación de la información de los clientes y las transacciones con las listas relevantes. Esto puede incluir la verificación de nombres, alias, fechas de nacimiento y otros datos relevantes. Las instituciones financieras también pueden utilizar software especializado para agilizar este proceso.

¿Cómo se aborda el tema de los derechos reproductivos de las mujeres en Guatemala?

Los derechos reproductivos son un aspecto fundamental de los derechos de las mujeres y son reconocidos por la legislación guatemalteca. Sin embargo, existen problemas significativos en la implementación. El acceso a la anticoncepción y a la atención de salud reproductiva puede ser limitado, especialmente en áreas rurales y para mujeres indígenas. Además, Guatemala tiene leyes muy restrictivas en torno al aborto, lo que puede poner en riesgo la salud y la vida de las mujeres.

¿Cuál es el proceso legal para la emancipación de menores en Guatemala?

La emancipación de menores en Guatemala puede solicitarse ante un juez por razones específicas, como matrimonio o situaciones excepcionales. El proceso implica presentar la solicitud, argumentar las razones y obtener la aprobación judicial.

¿Cómo se verifica la experiencia laboral de un candidato durante el proceso de selección?

La verificación de la experiencia laboral de un candidato durante el proceso de selección puede implicar la revisión de referencias laborales proporcionadas por el candidato, contacto directo con empleadores anteriores y la validación de períodos de empleo y responsabilidades a través de documentos y entrevistas.

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