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Resultados de: GARCÌA TISTA COJÒN

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cómo se gestionan los riesgos de incumplimiento fiscal en Guatemala?

La gestión de riesgos de incumplimiento fiscal en Guatemala implica la identificación, evaluación y control de los riesgos fiscales. Las empresas deben implementar estrategias de cumplimiento, monitorear cambios en la legislación fiscal, y contar con asesoría profesional para garantizar el cumplimiento y reducir la exposición a posibles riesgos fiscales.

¿Qué legislación regula el delito de soborno en Guatemala?

En Guatemala, el delito de soborno se encuentra regulado en el Código Penal y en la Ley contra la Corrupción y el Enriquecimiento Ilícito. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que, directa o indirectamente, ofrezcan, prometan o entreguen a funcionarios públicos o a personas que desempeñen funciones públicas, dádivas, beneficios o ventajas indebidas, con el fin de influir en su actuación o decisiones. La legislación busca prevenir y sancionar los actos de corrupción, promoviendo la transparencia y la honestidad en el ejercicio de la función pública.

¿Qué derechos tienen los padres en relación a la educación religiosa de sus hijos en Guatemala?

Los padres en Guatemala tienen el derecho y la libertad de decidir sobre la educación religiosa de sus hijos. Pueden elegir la afiliación religiosa y la participación en actividades y enseñanzas religiosas, siempre y cuando no se viole el interés superior del menor.

¿Cuál es la situación de los derechos de los trabajadores migrantes en Guatemala en relación con la protección de sus derechos laborales y condiciones de trabajo dignas?

Los trabajadores migrantes en Guatemala enfrentan desafíos en la protección de sus derechos laborales y condiciones de trabajo dignas, debido a la falta de regulaciones adecuadas, explotación y vulnerabilidad en su situación migratoria, aunque se están implementando medidas para fortalecer su protección y promoción de sus derechos.

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