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Francisca Garcia Moran 411 resultados

Resultados de: FRANCISCA GARCIA MORAN

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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Artículos:

¿Cómo se fomenta la colaboración entre el sector financiero y las autoridades en la detección y prevención del lavado de dinero en Guatemala?

En Guatemala, se fomenta la colaboración entre el sector financiero y las autoridades en la detección y prevención del lavado de dinero a través de la implementación de programas de cumplimiento y la debida diligencia en la identificación de clientes, el reporte de transacciones sospechosas y la cooperación en investigaciones. También se promueve la capacitación y el intercambio de información para fortalecer los mecanismos de detección y prevención.

¿Existen disposiciones legales para la modificación de las órdenes de manutención en Guatemala?

Sí, las leyes guatemaltecas contemplan disposiciones legales para la modificación de las órdenes de manutención. Se pueden realizar modificaciones cuando existen cambios significativos en las circunstancias económicas o personales de las partes involucradas, garantizando así una adecuación justa de las obligaciones.

¿Cuánto tiempo puede durar un embargo en Guatemala?

La duración de un embargo en Guatemala puede variar dependiendo de diversos factores, como la complejidad del caso, los recursos legales utilizados y la cooperación de las partes involucradas. En algunos casos, un embargo puede durar meses o incluso años, especialmente si hay apelaciones o procedimientos adicionales en curso.

¿Existen regulaciones específicas sobre la verificación de antecedentes para trabajadores del sector público en Guatemala?

Sí, en el sector público guatemalteco, existen regulaciones específicas para la verificación de antecedentes de los empleados. Las instituciones gubernamentales están obligadas a llevar a cabo una verificación exhaustiva antes de la contratación de personal.

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