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Florencia Concul Donis 451 resultados

Resultados de: FLORENCIA CONCUL DONIS

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuáles son las normas laborales relacionadas con la contratación de trabajadores extranjeros en Guatemala, y cómo se garantiza que los trabajadores extranjeros tengan condiciones laborales adecuadas?

La contratación de trabajadores extranjeros en Guatemala está sujeta a regulaciones específicas. Los empleadores que deseen contratar trabajadores extranjeros deben cumplir con los requisitos de visa y permiso de trabajo. Además, deben garantizar que los trabajadores extranjeros tengan condiciones laborales adecuadas y no sean objeto de explotación. Las autoridades migratorias supervisan y regulan la contratación de trabajadores extranjeros para garantizar el cumplimiento de estas normas.

¿Cuál es la importancia de la cláusula de fuerza mayor en los contratos de venta en Guatemala?

La cláusula de fuerza mayor en los contratos de venta en Guatemala es crucial para abordar circunstancias imprevistas que pueden impedir el cumplimiento de las obligaciones contractuales. Esta cláusula exonera temporalmente a las partes de responsabilidades en caso de eventos imprevisibles y fuera de su control, como desastres naturales o conflictos.

¿Cuáles son las leyes que abordan el delito de acoso sexual en Guatemala?

En Guatemala, el delito de acoso sexual se encuentra regulado en el Código Penal y en la Ley contra la Violencia Sexual, Explotación y Trata de Personas. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que, de manera insistente, realicen proposiciones sexuales no deseadas, comentarios ofensivos o cualquier otra conducta de naturaleza sexual que cause molestia o intimidación. La legislación busca prevenir y sancionar el acoso sexual, protegiendo la dignidad y la libertad de las personas.

¿Cuáles son las leyes que abordan el delito de negligencia en el ejercicio profesional en Guatemala?

En Guatemala, el delito de negligencia en el ejercicio profesional se encuentra regulado en el Código Penal y en las leyes específicas de cada profesión o sector. Estas leyes establecen sanciones para aquellos profesionales que, por negligencia, imprudencia o impericia, causen daño o pongan en peligro la vida, la salud o los derechos de las personas en el ejercicio de sus funciones. La legislación busca garantizar la calidad y la responsabilidad en el ejercicio profesional, protegiendo los derechos y el bienestar de los usuarios o clientes.

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