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Flor Chojolan Cristal 739 resultados

Resultados de: FLOR CHOJOLAN CRISTAL

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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Artículos:

¿Cuáles son las leyes que protegen contra el delito de trata de blancas en Guatemala?

En Guatemala, el delito de trata de blancas está contemplado en la Ley contra la Violencia Sexual, Explotación y Trata de Personas. Esta ley tiene como objetivo prevenir, sancionar y erradicar la trata de personas, especialmente en el caso de mujeres y niñas, que son víctimas de explotación sexual. Establece medidas de protección, atención y rehabilitación para las víctimas, así como sanciones para los perpetradores.

¿Cuál es el procedimiento para la destrucción de expedientes judiciales una vez que se cumple el plazo de conservación?

El procedimiento para la destrucción de expedientes judiciales una vez que se cumple el plazo de conservación generalmente involucra la identificación de los documentos a eliminar, la autorización correspondiente y la destrucción segura, que puede incluir la trituración de documentos o la incineración.

¿Qué debo hacer si cambio mi nombre legalmente y tengo un pasaporte guatemalteco?

Si cambias tu nombre legalmente y tienes un pasaporte guatemalteco, debes solicitar una reposición del pasaporte. Deberás presentar los documentos legales que respalden el cambio de nombre, como una sentencia judicial o un acta de matrimonio, y seguir el proceso establecido por la Dirección General de Migración.

¿Cuál es el proceso de verificación de antecedentes para los profesionales de recursos humanos en Guatemala?

Para los profesionales de recursos humanos en Guatemala, la verificación de antecedentes puede abordar aspectos como experiencia en gestión de personal, cumplimiento normativo en recursos humanos, y cualquier historial ético en la gestión del talento. Esto es crucial para garantizar la integridad y ética en la función de recursos humanos.

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