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Fabiola Herrera Castillo 798 resultados

Resultados de: FABIOLA HERRERA CASTILLO

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuál es el marco legal para la gestión de residuos en empresas guatemaltecas y cómo se relaciona con el cumplimiento normativo?

En Guatemala, el marco legal para la gestión de residuos está diseñado para proteger el medio ambiente. Las empresas deben cumplir con regulaciones específicas sobre disposición de residuos y reciclaje, integrando prácticas sostenibles en sus operaciones como parte del cumplimiento normativo.

¿Cuál es el proceso para solicitar un permiso de importación de productos agroquímicos en Guatemala?

El proceso para solicitar un permiso de importación de productos agroquímicos en Guatemala implica presentar una solicitud ante el Ministerio de Agricultura, Ganadería y Alimentación. Debes proporcionar información detallada sobre los productos agroquímicos a importar, cumplir con los requisitos sanitarios, de registro y etiquetado establecidos, pagar las tasas correspondientes y obtener la aprobación del ministerio.

¿Cómo se regula legalmente la participación de menores en casos de adopción de niños con hermanos en Guatemala?

La participación de menores en casos de adopción de niños con hermanos se regula legalmente en Guatemala. Se busca preservar la unidad familiar, estableciendo protocolos para facilitar la adopción conjunta de hermanos cuando sea posible, promoviendo su bienestar y estabilidad emocional.

¿Cuál es el impacto de las verificaciones de antecedentes laborales en la terminación de un contrato de trabajo en Guatemala?

Las verificaciones de antecedentes laborales pueden tener un impacto en la terminación de un contrato de trabajo en Guatemala si se descubre información relevante que afecta la idoneidad del empleado. Sin embargo, es crucial seguir procedimientos justos y cumplir con las leyes laborales aplicables.

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