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Evelyn Mejia Santamarina 331 resultados

Resultados de: EVELYN MEJIA SANTAMARINA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cómo se sanciona el delito de homicidio en Guatemala?

El homicidio en Guatemala puede estar penado con penas que varían en gravedad, desde prisión hasta penas más severas. La legislación busca prevenir y sancionar la acción de causar la muerte a otra persona, protegiendo el derecho fundamental a la vida.

¿Cuáles son las sanciones para el delito de robo agravado en Guatemala?

El robo agravado en Guatemala conlleva penas significativas que pueden incluir prisión. La agravante puede deberse a la utilización de armas, la violencia o la intimidación, entre otros factores. Las sanciones buscan disuadir y castigar eficazmente este delito.

¿Cuáles son las principales leyes contra el lavado de dinero en Guatemala?

En Guatemala, las principales leyes que abordan el lavado de dinero son la Ley contra el Lavado de Dinero u Otros Activos y el Decreto 67-2001. Estas legislaciones establecen los mecanismos para prevenir, detectar y sancionar el lavado de dinero, así como para fortalecer la cooperación internacional en la lucha contra este delito.

¿Qué medidas se están tomando para abordar la violencia y discriminación contra las mujeres en Guatemala en el ámbito de la protección contra el acoso sexual y la violencia en el lugar de trabajo?

En Guatemala se están implementando medidas para abordar la violencia y discriminación contra las mujeres en el ámbito de la protección contra el acoso sexual y la violencia en el lugar de trabajo, incluyendo la promoción de políticas de prevención y sanción del acoso laboral, capacitación de empleadores y trabajadores en enfoques de género y derechos laborales, y fortalecimiento de mecanismos de denuncia y protección para víctimas. Se están desarrollando programas para prevenir el acoso sexual en el ámbito laboral, garantizar la atención y apoyo a víctimas, y promover ambientes laborales seguros y libres de violencia de género.

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