Buscar

Estuardo Barillas Ortiz 781 resultados

Resultados de: ESTUARDO BARILLAS ORTIZ

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
  • Consultas en 16 países y mucho más.

!Reporte completo en segundos!

Ver Informe Completo

Artículos:

¿Cuál es el impacto de la tecnología blockchain en la prevención del lavado de activos en Guatemala?

La tecnología blockchain puede tener un impacto positivo en la prevención del lavado de activos en Guatemala al proporcionar un registro transparente e inmutable de transacciones. Su uso puede facilitar la trazabilidad de fondos y activos, dificultando la realización de actividades ilícitas de manera anónima.

¿Qué legislación regula el delito de maltrato infantil en Guatemala?

En Guatemala, el delito de maltrato infantil está regulado por el Código Penal y por la Ley de Protección Integral de la Niñez y Adolescencia. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que maltraten física, emocional o psicológicamente a niños y niñas. La legislación busca proteger a los menores contra cualquier forma de maltrato y promover un entorno seguro y saludable para su desarrollo.

¿Cuáles son los requisitos para la debida diligencia del cliente según la legislación AML guatemalteca?

Los requisitos para la debida diligencia del cliente incluyen la identificación y verificación de la identidad, la comprensión de la naturaleza de la relación comercial y la monitorización continua de actividades, según lo establecido en la legislación AML de Guatemala.

¿Cómo se maneja el cumplimiento normativo en el contexto de la contratación y retención de talento para empresas guatemaltecas?

El cumplimiento normativo en la contratación y retención de talento implica seguir regulaciones laborales y garantizar que las políticas de recursos humanos cumplan con normativas legales. Esto incluye aspectos como contratos laborales, igualdad de oportunidades y beneficios, contribuyendo a la conformidad legal en la gestión del personal.

Consultas relacionadas con Estuardo Barillas Ortiz