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Edras Rodriguez Arellanos 403 resultados

Resultados de: EDRAS RODRIGUEZ ARELLANOS

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuáles son las penas por el delito de abuso sexual en Guatemala?

El abuso sexual en Guatemala puede estar penado con prisión. La legislación busca prevenir y sancionar cualquier acto sexual no consensuado que cause daño o sufrimiento, protegiendo la integridad y la dignidad de las víctimas.

¿Qué medidas se han tomado para fortalecer la capacidad de investigación y persecución del lavado de dinero en las zonas fronterizas de Guatemala?

Se han tomado medidas para fortalecer la capacidad de investigación y persecución del lavado de dinero en las zonas fronterizas de Guatemala. Esto incluye el aumento de la presencia y la capacitación de las fuerzas de seguridad en estas áreas, la implementación de controles más rigurosos en los puntos de entrada y salida del país, y la cooperación con los países vecinos para el intercambio de información y la realización de operativos conjuntos.

¿Puedo utilizar mi Documento Personal de Identificación (DPI) como prueba de identidad al solicitar un préstamo en Guatemala?

Sí, el DPI es aceptado como prueba de identidad válido al solicitar un préstamo en Guatemala. Las instituciones financieras pueden requerir el DPI para verificar la identidad del solicitante y establecer su historial crediticio.

¿Existen regulaciones específicas sobre la verificación de antecedentes para trabajadores del sector público en Guatemala?

Sí, en el sector público guatemalteco, existen regulaciones específicas para la verificación de antecedentes de los empleados. Las instituciones gubernamentales están obligadas a llevar a cabo una verificación exhaustiva antes de la contratación de personal.

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