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Resultados de: DELFI MATEO CONTRERAS

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Qué sucede si una persona o empresa no puede pagar los honorarios legales relacionados con un embargo en Guatemala?

Si una persona o empresa no puede pagar los honorarios legales relacionados con un embargo en Guatemala, es importante comunicarse con su abogado para discutir opciones alternativas. Algunas posibilidades pueden incluir acuerdos de pago diferido, búsqueda de asistencia legal gratuita o a bajo costo a través de organizaciones legales sin fines de lucro, o solicitar financiamiento externo para cubrir los honorarios legales. Es importante buscar soluciones que se ajusten a la situación financiera y obtener asesoramiento legal adecuado para abordar el problema.

¿Puedo obtener mis antecedentes judiciales en Guatemala si he sido objeto de una orden de prisión preventiva?

Sí, si has sido objeto de una orden de prisión preventiva en Guatemala, puedes obtener tus antecedentes judiciales que reflejen esta medida coercitiva. Los antecedentes registrarán la información relacionada con la orden de prisión preventiva y cualquier cambio en tu situación legal durante ese período.

¿Cuál es la posición de Guatemala sobre la complicidad en delitos de lesa humanidad cometidos en su territorio?

La posición de Guatemala sobre la complicidad en delitos de lesa humanidad cometidos en su territorio puede implicar la disposición a enjuiciar a cómplices involucrados en estos crímenes graves. Las autoridades guatemaltecas pueden colaborar con la justicia internacional y aplicar medidas para castigar la complicidad en violaciones masivas de derechos humanos.

¿Cuáles son las normas laborales en cuanto a la terminación de contratos laborales en Guatemala, y cómo se protegen los derechos de los trabajadores en caso de despido?

La terminación de contratos laborales en Guatemala está sujeta a requisitos y procedimientos específicos. Los contratos laborales pueden terminarse por mutuo acuerdo, por renuncia del trabajador o por causas justas establecidas por la legislación laboral. En caso de terminación por causas justas, se deben seguir procedimientos específicos y se debe notificar a la autoridad laboral. Las indemnizaciones y preaviso son requisitos que deben cumplirse en caso de despido injustificado para proteger los derechos de los trabajadores.

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