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Cesar Moran Paz 307 resultados

Resultados de: CESAR MORAN PAZ

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
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Artículos:

¿Cuál es el procedimiento para solicitar un permiso de caza en Guatemala?

El procedimiento para solicitar un permiso de caza en Guatemala implica presentar una solicitud ante la Dirección General de Bosques (DIGEBOS) del Ministerio de Agricultura, Ganadería y Alimentación. Debes proporcionar información sobre el tipo de caza, los terrenos donde se realizará, cumplir con los requisitos establecidos por la ley de caza, pagar las tasas correspondientes y obtener los permisos necesarios.

¿Cuál es la entidad encargada de supervisar y regular las actividades AML en Guatemala?

La Superintendencia de Bancos (SIB) es la entidad encargada de supervisar y regular las actividades AML en Guatemala.

¿Cuáles son las leyes que abordan el delito de tráfico de drogas en Guatemala?

En Guatemala, el delito de tráfico de drogas se encuentra regulado en la Ley de Narcoactividad y en el Código Penal. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que produzcan, distribuyan, transporten, comercien o posean drogas ilícitas, así como para aquellos que participen en actividades relacionadas con el narcotráfico. La legislación busca prevenir y combatir el tráfico de drogas, protegiendo la salud pública y combatiendo las organizaciones criminales dedicadas a esta actividad.

¿Cuáles son las normas laborales en relación con el acoso y la discriminación en el trabajo en Guatemala, y cómo se garantiza un entorno laboral libre de estas prácticas?

La legislación guatemalteca prohíbe el acoso y la discriminación laboral. Los trabajadores tienen el derecho a un entorno de trabajo libre de acoso y discriminación basada en motivos como el género, la edad, la raza o la orientación sexual. Los empleadores deben tomar medidas para prevenir y abordar el acoso y la discriminación en el lugar de trabajo. Los trabajadores pueden presentar denuncias ante las autoridades laborales si creen que han sido víctimas de acoso o discriminación. Estas normas buscan garantizar la igualdad y el respeto en el ámbito laboral.

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