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Castillo Mendez Rosales 831 resultados

Resultados de: CASTILLO MENDEZ ROSALES

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Puedo obtener mis antecedentes judiciales en Guatemala si he sido declarado culpable pero ya cumplí mi condena?

Sí, incluso si has sido declarado culpable en el pasado y has cumplido tu condena, aún puedes obtener tus antecedentes judiciales en Guatemala. Los antecedentes judiciales registran todo el historial legal de una persona, incluyendo los procesos penales y las condenas cumplidas.

¿Cómo se regula legalmente la adopción de menores en Guatemala por parte de personas que han participado en programas de apoyo a la diversidad sexual?

La adopción de menores en Guatemala por parte de personas que han participado en programas de apoyo a la diversidad sexual se regula legalmente. Se evalúa la experiencia y capacidad de los adoptantes para proporcionar un entorno familiar que promueva la inclusión y el respeto a la diversidad de orientaciones sexuales.

¿Cuál es la situación de los derechos de las personas con orientaciones sexuales diversas en Guatemala en relación con el acceso a servicios de salud mental y apoyo psicosocial?

Las personas con orientaciones sexuales diversas en Guatemala enfrentan desafíos en el acceso a servicios de salud mental y apoyo psicosocial debido a la discriminación, estigmatización y falta de recursos especializados. Se están implementando medidas para promover la atención integral de la salud mental de estas personas, incluyendo la capacitación de profesionales de la salud en enfoques sensibles a la diversidad sexual y la creación de programas de apoyo psicosocial específicos para la comunidad LGBTQ+.

¿Qué protecciones laborales existen para los trabajadores menores de edad en Guatemala?

La legislación guatemalteca establece protecciones laborales específicas para los trabajadores menores de edad. Se prohíbe el trabajo infantil en empleos peligrosos o perjudiciales para la salud y el desarrollo de los niños. Los empleadores deben cumplir con las normas de edad mínima para la contratación y garantizar que los trabajadores menores reciban una educación adecuada. Las autoridades laborales supervisan el cumplimiento de estas normas y pueden imponer sanciones en caso de infracciones.

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